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Luzerner Kantonalbank AG
Head of Business Development | Asset Management (m|f|x) Hero Image

Head of Business Development | Asset Management (m|f|x) Zürich

Kapitalanlage | Asset Management | Veranlagungsstrategie
Vollzeit
Führungsebene
mit Führungsaufgaben
mit betrieblicher Altersvorsorge

Job-Überblick

Veröffentlichung
27. September 2026
Bewerbung bis
26. Jänner 2027
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Die Zürcher Kantonalbank ist die nahe Bank.

Wir sind eine erfolgreiche Universalbank mit regionaler Verankerung und internationaler Vernetzung.

Mit einer Bilanzsumme von rund CHF 200 Mrd. und konzernweit über 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir die grösste Kantonalbank der Schweiz und eine der grössten Schweizer Banken. Im Wirtschaftsraum Zürich nehmen wir die führende Position im Universalbankengeschäft ein. Unsere Kundinnen und Kunden Die Zürcher Kantonalbank ist mit über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem verwalteten Kundenvermögen von mehr als 400 Mrd. CHF die zweitgrösste Bank der Schweiz. Von den Ratingagenturen Standard & Poor’s, Moody’s und Fitch wird die ZKB mit der Bestnote (AAA bzw. Aaa) eingestuft und ist damit eine der sichersten Banken der Welt. Mit einer Marktdurchdringung von über 50 Prozent nimmt die ZKB im Privat- und Firmenkundengeschäft im Kanton Zürich eine führende Position ein und ist die zweitgrösste Fondanbieterin der Schweiz.

Als systemrelevante Universalbank ist die ZKB sowohl national, als auch international tätig und bietet ihren Kundinnen und Kunden ein umfassendes Produkt- und Dienstleistungsportfolio. Zu den Kerngeschäften der Bank zählen das Finanzierungsgeschäft, das Vermögensverwaltungsgeschäft, der Handel und der Kapitalmarkt sowie das Passiv-, Zahlungsverkehrs- und Kartengeschäft. Darüber hinaus bietet die ZKB ihren Kunden und Vertriebspartnern umfassende Produkte und Dienstleistungen im Anlage- und Vorsorgebereich an.

Basierend auf ihrem Leistungsauftrag verfolgt die ZKB das Ziel, wirtschaftliches Handeln in Einklang mit Umwelt und Gesellschaft bringen. So hat die ZKB seit 2005 über 260 Jungunternehmen mit mehr als 220 Millionen Franken Risikokapital unterstützt und ist damit eine der grössten und aktivsten Start-up-Investorinnen in der Schweiz. Zudem unterstützt die Bank mehr als 400 Institutionen, Vereinen, und Initiativen jedes Jahr mit über 22 Millionen Schweizer Franken.

Aufgaben

  • Strategischer Sparring-Partner des Leiters Asset Management
  • Verantwortung für das Business Development inkl. Führung eines kleinen Teams
  • Steuerung der Strategie- und Zielsetzungsprozesse inkl. KPIs, Budgetplanung und enge Zusammenarbeit mit dem finanziellen Controlling
  • Leitung zentraler strategischer Initiativen und bereichsübergreifender Projekte (z.B. Wachstum, Effizienz, neue Geschäftsmodelle, Einfluss von KI)
  • Konzeption und Qualitätssicherung von Management- und Gremienunterlagen sowie Präsentationen auf Generaldirektions- und Bankratsstufe
  • Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Profitabilitätsanalysen sowie Business Cases für neue Themen
  • Chief-of-Staff-Rolle: Priorisierung, Agenda-Setting und Sicherstellung effizienter Entscheidungsprozesse im Management-Team, sowie Business-Risk-Management-Themen

Profil / Ihre Qualifikation / Ihre Persönlichkeit:

  • Universitätsabschluss (BWL, VWL, Finance o.ä.)
  • Mehrjährige Erfahrung im Asset Management, in der Strategieberatung oder in einer vergleichbaren Funktion im Finanzsektor
  • Sehr gutes Verständnis der Asset-Management-Wertschöpfungskette und regulatorischer Rahmenbedingungen
  • Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte/Programme
  • Starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und Routine in GL-/VR-tauglichen Unterlagen
  • Hoher Grad an Eigeninitiative sowie ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Hohe Sozialkompetenz und ein sicheres Auftreten gegenüber Senior Stakeholdern

Das erwartet Sie

  • Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung des Asset Managements der Zürcher Kantonalbank
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Asset Management und hohe Visibilität im Senior Management
  • Grosser Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung des Business Development
  • Breiter Einblick in alle Bereiche des Asset Managements sowie enges Zusammenspiel mit bankweiten Funktionen
  • Attraktive Entwicklungsperspektiven, gezielte Aus- und Weiterbildungen und Zugang zu internen wie externen Netzwerken
  • Attraktives Vergütungspaket mit hervorragenden Nebenleistungen und Mitarbeitervergünstigungen
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Kontakt

Anna-Katharina Zaydowicz

Anna-Katharina Zaydowicz

Senior Recruiting Partner

Standort

Bahnhofstraße 9, CH-8001 Zürich